Vi søker ungdommer i aldersgruppen fra det året man fyller 16 år til 20 år som har lyst på sommerjobb. Du får en betydningsfull jobb og muligheten til å knytte nyttige kontakter, mens vi får nytte av din arbeidskraft og muligheten til å påvirke deg når det gjelder fremtidig yrkesvalg. 

 Hva slags jobber?

 Vi vil kunne tilby flere forskjellige sommerjobber, blant annet innenfor

• Kontoroppgaver knyttet til HR, arkiv og servicetorg  i uke 26 og 27. Tjenesten tar imot en til sommerjobb.
• Teknisk med vktmesteroppgaver og vann/avløp kan ta imot 7 stykker på sommerjobb med 2 arbeidsuker hver. Arbeidsuker avtales nærmere.
• Hjemmehjelp kan ta imot inntil 2 stykker for hjemmehjelpsoppgaver i uke 27-32.
• Assistent på Tono dagsenter uke 26-27 og 32-33.
• Kjøkkenet på Sigdalsheimen uke 26 og 33. Tjenesten tar imot en til sommerjobb.
• aktiviteter for barn og unge for eksempel:
• Eggedal Barnehage kan gi sommerjobb til 2-3 stukker fordelt på ukene 26 - 28 og 32-33.
• sommergøy uke 33
• SFO
• Jobber i privat næringsliv, reiselivsbransjen

Hvem kan søke?

Du må være fra 16-20 år

• ha bostedsadresse i Sigdal kommune
• kunne jobbe minst 2 uker sammenhengende i løpet av sommeren
• være motivert og ha lyst til å jobbe, være fleksibel og lærevillig

Hvordan søke?

Du søker sommerjobb ved å benytte kommunens digitale rekrutteringsløsning.

Trykk på knappen Søk på stillingen . Så oppretter du en ny profil. Hvis du allerede har en profil i Easycruit, logger du deg inn på den. Det er viktig å registrere en epostadresse du bruker, det er den adressen vi vil kontakte deg på! Når du har logget inn, kommer du til en digital søknad.

• Du må fylle inn alle feltene merket med *. De andre feltene er det valgfritt å fylle ut. Husk å lagre underveis.
• Søknadstekst: Her skal du skrive litt om deg selv, hvilke interesser du har, hvor du ønsker å jobbe, hvorfor du ønsker sommerjobb og hvilken periode du kan jobbe
• CV: Her kan du fylle ut en digital CV. Hvis du synes det er vanskelig å gjøre det, så krysser du av i feltene for Jeg har ikke arbeidserfaring og Jeg har ikke utdanning, og legger ved din egen CV som vedlegg. Det går også greit å søke uten CV.
• Referanse: Dette feltet er valgfritt å fylle ut.
• Vedlegg: Legg ved bilde av deg selv og CV hvis du har.

• Personalia: Her må du skrive noe i alle felter merket med *, men vi vil i tillegg at du fyller ut fødselsdatoen din. Der hvor det står land, skriver du landet du bor i, ikke hvor du eventuelt kommer fra.

Trenger du hjelp med søknaden? Da kan du kontakte oss – se kontaktinformasjon lenger ned. Etter at du har sendt inn søknaden, vil du få en bekreftelse på at vi har mottatt den. Den kommer på e-post, og hvis du ikke får den, kan det bety at søknaden din ikke sendt. Men sjekk først spam/søppelpost på e-postkontoen din, den kan ha havnet der. Etter at søknadsfristen har gått ut, vil vi ta kontakt med de som er aktuelle for de stillingene vi har. Dette gjør vi på telefon/sms. De som ikke er aktuelle for noen av våre jobber, vil få beskjed om dette på epost. Det meste av kommunikasjon foregår på e-post, så du må sjekke den ofte! Og igjen – får du ikke e-post, så kan den ha havnet i spam-/søppelpostfilteret ditt!

Litt mer om prosessen. Søknaden fungerer som en åpen søknad og lukkes 4 april Rekrutteringen skjer løpende og vil i noen tilfeller starte allerede før søknadsfristen går ut. Vi videreformidler kandidater til aktuelle tjenester/arbeidsgivere. Aktuelle kandidater blir innkalt til intervju av arbeidsgiverne selv, og ansettelse skjer hos dem. Vi bidrar med veiledning og oppfølging for de som har behov og ønske om det.

Kontaktpersoner:

Hilde Teksle Gundersen
Kommunalsjef
tlf: 97533064

May-Britt Neshagen
tlf: 48257514