Fant 4 stillinger i kategorien Barnehage

SØKNADSFRIST: 16.12.2018 100 % stilling ved Vonheim barnehage i perioden 01.01.2019 - 31.07.2019. Beskrivelse av arbeidssted Vonheim barnehage består av fem avdelinger som er fordelt på to avdelinger med barn 1-2 år, en avdeling med barn 2-3 år og to avdelinger med barn 3 - 6 år. Hovedarbeidsområder Medansvar for å organisere og lede arbeidet på avdeling i samsvar med mål for enheten Bidra i planlegging og utøvelse av det pedagogiske arbeidet i samarbeid med pedagogisk leder Medansvar for veiledning av fagarbeidere og assistenter Medansvar for kontakt og samarbeid med foreldre/foresatte Bistå pedagogisk leder i utviklings- og endringsarbeid på avdelingen Ønskede kvalifikasjoner Godkjent utdanning som barnehagelærer Gjerne erfaring fra arbeid som barnehagelærer Faglig oppdatert og nytenkende Evne til å se den enkelte barns behov og forutsetninger for barnets egen del og i det sosiale fellesskapet. Ha gode samarbeidsevner med barn, foreldre og kolleger Initiativrik og reflektert Nøkkelverdier Rennebu kommunes nøkkelverdier er styrende for organisasjonen. Se http://www.rennebu.kommune.no/Administrasjonen/Etikk/Vaare-noekkelverdier   Vi tilbyr Varierte arbeidsoppgaver og muligheter for kompetanseheving  Lønn etter avtaleverk God pensjons- og forsikringsordning Søknad sendes Rennebu kommune benytter fullelektronisk søknadsbehandling. Søknader sendes via det elektroniske søknadsskjemaet under aktuell stilling. All korrespondanse i etterkant skjer pr e-post. Vær påpasselig med at din e-postadresse er skrevet riktig.  Ved innsending av elektronisk søknad, vil du få en bekreftelse på at søknaden er mottatt på din e-post adresse. Om du ikke mottar slik bekreftelse innen kort tid, er søknaden ikke mottatt. For spørsmål ta kontakt med Servicetorget tlf 72 42 81 00. Det er ikke mulig å legge ved attester og vitnemål, disse må tas med til intervju. Søkerliste Rennebu kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Dette innebærer at du som søker må begrunne særskilt om du ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vurderes i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunes vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søknaden bli offentliggjort. Søkere vil bli kontaktet før offentliggjøring. Til orientering: ønske om unntatt offentlighet med begrunnelse i at nåværende arbeidsgiver ikke skal bli kjent med søknaden regnes ikke som særskilt grunn. Kontakter Navn: Marta Hage Tittel: Enhetsleder E-post: marta.hage@rennebu.kommune.no Arbeid: 72428190

SØKNADSFRIST: 28.12.2018 Det er ledig 80% vikariat for fagarbeidar/assistent i Tonning SFO for perioden 28.01.19 - 30.06.19 Arbeidsområde:  Stillinga vert knytt til Tonning skulefritidsordning   Kvalifikasjonar for stillinga: Ønskje om fagbrev som barne- og ungdomsarbeidar men andre kan og søkje Personlege føresetnader, god samarbeidsevne og relevant praksis vert vektlagd  Vi kan tilby: Variert arbeid i eit positivt miljø   For stillinga gjeld: Tilsetting etter gjedande lover, tariffavtale og reglement Lønn etter tariff Den som vert tilsett må legge fram helse- og politiattest av ny dato  Kopi av rettkjende attestar og vitnemål kan alternativt sendast pr post (vil ikkje bli returnert)   Søkjarane er som hovudregel offentlege og det er strenge kriterie for å bli unnateke, jf.  offentleglova §25. Dersom du ønskjer å reservere deg frå offentleg søkjarliste må du grunngje det i søknaden. Kontaktpersonar: Sissel Aabrek tlf:  57870605 Nøkkelord: Stryn banner

SØKNADSFRIST: 16.12.2018 I Båtsfjord kommunes barnehager er det ledig 100 % stilling som spesialpedagog, med tiltredelse så snart som mulig.  Vi ønsker:  Pedagog som oppfyller kvalifikasjonskrav til barnehagelærer med videreutdanning i spes.ped. Pedagog med erfaring fra barnehage Pedagog som er positiv, fleksibel og åpen for nytenkning Pedagog som tar ansvar og er faglig engasjerte Om vi ikke får søkere som fyller krav til kompetanse, kan vi også vurdere barnehagelærer med spesialpedagogisk erfaring, eventuelt barne- og ungdomsarbeider med videreutdanning innen spes ped og erfaring fra barnehage. Vi kan tilby: Nedskriving av studielån og lavere skatt i Finnmark 5 planleggingsdager i året og lederteam for styrer og pedagogiske ledere Kompetanseheving etter oppsatt plan der bl språkløyper er satsingsområde, sammen med kompetanse for mangfold og overgang i barnehage og skole Godt arbeidsmiljø og utfordringer i barnehager i endring Veiledning og faglig samarbeid Avlønning ihht HTA og ansenitet, som gir nyutdannet pedagog kr 446.800 i startlønn. Utenlandske søkere må beherske norsk språk, jf barnehageloven § 18 a). Det er ønskelig at det oppgis minst to referanser i søknaden. Før tiltredelse må gyldig politiattest ihht.§ 19 i barnehageloven fremlegges, prøvetid 6 mnd. For øvrig skjer ansettelsen på de vilkår og med de plikter som følger av lov, tariffavtaler og reglementer. Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til ny offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om og ikke bli oppført på søkerlisten. For ytterligere opplysninger: Kontakt barnehagefaglig ansvarlig Britt M Hansen, mail:  britt.hansen@batsfjord.kommune.no , tlf 918 43647. Søknad sendes elektronisk via link på denne siden.

SØKNADSFRIST: 06.01.2019 Vi har ledig ei 100% fast stilling som pedagogisk leiar frå 1. januar 2019. Kvalifikasjonar for stillinga som pedagogisk leiar: • Utdanning som førskulelærar/ barnehagelærar • Pedagogisk engasjement og fokus på godt læringsmiljø • Gode norsk-kunnskapar Den som vert tilsett må i tillegg til faglege kunnskapar: • Ha gode samarbeidsevner • Vere tydeleg og motivert • Vere engasjert til det beste for barn og medarbeidarar • Evne til å inspirere og motivere barn og tilsette Lønsvilkår:   Løn etter gjeldande tariff og avtaleverk. Tek du jobb i Bremanger kommune får du kr 25 000 over tariff  Bremanger kommune kan tilby: • God pensjonsordning og heildøgns forsikring. • Hjelp til å skaffe bustad og barnehageplass. Vi gjer merksam på at etter offentleglova § 25 kan opplysningar om søkjaren bli offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført opp på søkjarlista. Søkjarar som ønskjer unntak frå offentleg søkjarliste må grunngje dette særskilt i eige dokument sendt til post@bremanger.kommune.no  eller Bremanger kommune, pb 104, 6723 Svelgen.    Alle søkjarar til ledig stilling i Bremanger kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk. Kontaktpersonar: Anette Igland  tlf: +47 95988713