Vi søker nå to faste og to vikarer til stillinger som ergoterapeut som vil være med å videreutvikle en viktig og framtidsrettet rehabiliteringstjeneste. Hos oss jobber vi tett tverrfaglig for å bidra til at innbyggerne mestrer hverdagen sin best mulig – enten det er etter sykdom, skade eller funksjonsfall.

Du vil møte varierte problemstillinger og få en arbeidshverdag hvor fag og menneskemøter står i sentrum. Vi beveger oss mot en mer nettverksbasert og helhetlig helsetjeneste for å løse oppgavene våre smartere, mer effektivt og med høy kvalitet.

Noen av verktøyene vi har for å jobbe smartere er bruk av skrøpelighetsskalaen (CFS). Skrøpelighetsskalaen gir helsetjenesten et mer presist felles språk for oppgavedeling, og sikrer riktige og helhetlige tjenester.

Dette er en unik mulighet til å bli en del av et miljø preget av kontinuerlig endring, innovasjon og bærekraftige løsninger.

For å lykkes i denne rollen må du ha svært gode relasjonelle og kommunikasjonsevner, da samhandling og tillit er avgjørende for å skape gode pasientforløp og et sterkt fagmiljø. Du må trives med å tenke nytt, være fleksibel og inneha endringskompetanse, for hos oss vil du få varierte oppgaver – også utover avdelingens kjerneoppgaver – i en tid der vi bygger fremtidens helsetjeneste sammen.

Stillingene er plassert i avdeling Rehabilitering. Det er tilgjengelige kontorlokaler både i Mjøndalen og på Landfalløya (Drammen). For stillinger der det er krav om politiattest, etter gjeldende lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen, før tiltredelse.

Arbeidsoppgaver

Ergoterapi individuelt og i grupper.
Ergoterapi i overganger til innbyggernes hjem.
Rehabilitering på institusjon og i innbyggernes hjem.
Tverrfaglig samarbeid om kartlegging, forebygging, tidlig innsats og behandling.
Veiledning og opplæring av pasienter, pårørende og samarbeidspartnere.
Rådgivning og bistand ved utprøving og tilpasning av tekniske hjelpemidler.
Vurdere og prioritere henvendelser fra innbyggere og samarbeidspartnere.
Bidra til bærekraftig tjenesteutvikling.
Veiledning av studenter og kollegaveiledning.
Endringer i arbeidsoppgaver må påregnes.

Kvalifikasjoner

Norsk autorisasjon som ergoterapeut.
Relevant erfaring fra arbeid med voksne og eldre, gjerne fra overganger, hvor det er behov for tilrettelegging av hjemmet.
Erfaring og kunnskap om hjelpemiddelformidling
Evne til å vurdere funksjonsfremmende tiltak før kompenserende tiltak
Kompetanse innen forebygging, tidlig innsats og rehabilitering.
Evne til å tenke helhetlig og bidra til bærekraftige løsninger.
Endringskompetanse og fleksibilitet – du trives med utvikling og nye arbeidsformer.
Veiledningskompetanse - vi ønsker å være gode på studentveiledning og kollegaveiledning.
For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.

Personlige egenskaper

Svært gode relasjons‑ og kommunikasjonsferdigheter.
Er imøtekommende, positiv og skaper engasjement hos både brukere og kollegaer.
Viser evne til refleksjon over egen praksis og er åpen for læring og utvikling.
Bidrar aktivt til å løse virksomhetens samlede oppgaver og mål.
Har erfaring med – og evne til – å skape god og effektiv samhandling på tvers av tjenester og samarbeidspartnere.
Er fleksibel og har god evne til å prioritere og omprioritere i en variert arbeidshverdag.
Har gode samarbeidsevner, samtidig som du arbeider selvstendig og tar ansvar.
jobber kunnskapsbasert og tilegner deg ny kunnskap raskt.
Trives med utfordringer og er løsningsorientert.
Møter brukere og pårørende med vennlighet, respekt og håp.

Øvrige krav:

Vi legger stor vekt på personlige egenskaper – rett person betyr mye for oss

Vi tilbyr

Spennende og viktige arbeidsoppgaver innenfor et sentralt samfunnsområde.
Et faglig dyktig miljø med fokus på kunnskapsbaserte tjenester.
Et arbeidsmiljø med tett og godt trepartssamarbeid.
Ansvarsfull og selvstendig arbeidssituasjon med påvirkningsmulighet.
En kommune og arbeidsplass i stor utvikling.
Fleksitids-ordning.
Lønn i henhold til sentrale lønns- og stillings-regulativ.
Pensjonsordning i Drammen kommunale pensjonskasse.
Ønsket tiltredelse: snarest, og etter avtale.

Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT.

I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Kontaktinformasjon

Gjesmoe, Camilla
Avdelingsleder
Telefon: 92602585
E-post: camilla.gjesmoe@drammen.kommune.no

Søknadsfrist

08.06.2026

Ansettelsesform

Fast, Vikariat

Om Drammen kommune

Drammen kommune hviler på tre bærebjelker: Et sterkt deltakerdemokrati gjennom aktiv innbyggermedvirkning, tjenester nær innbyggerne og en offensiv stedsutvikling som skaper attraktive lokalsamfunn. Kommunen ligger sentralt til i det nye fylket Viken, og har vel 100 000 innbyggere og rundt 6 500 ansatte.

Arbeidsgiverprofil