Vi søker 4 sykepleiere eller vernepleiere og 3 helsefagarbeidere ved Finnstjerna bofellesskap.

• Er du lei av høyt tempo, stress og jag?

• Er du lei av å løpe mellom oppgaver – og savner tid til å være fagperson?  

• Ønsker du en jobb hvor du faktisk får brukt fagkompetansen din – og samtidig ha overskudd til livet utenfor jobb?  

• Da kan Finnstjerna bofellesskap være arbeidsplassen for deg! På Finnstjerna får du muligheten til å bruke kompetansen din slik den er ment å brukes. 

Finnstjerna bofellesskap gir tjenester til mennesker med ulik grad av funksjonsvariasjoner. Vi har 16 boenheter og leverer er også punkttjenester til beboere i eget hjem. Vi jobber hver dag for å skape trygghet, mestring og gode opplevelser for våre tjenestemottakere.  

Hos oss er relasjoner, faglighet og livskvalitet viktig. Vi har fokus på og jobber for en arbeidsplass hvor ansatte opplever trivsel, støtte og utvikling.  

Vi tilbyr kalenderturnus med langvakter hver tredje helg der du også kan få lengre friperioder, vi kan tilrettelegge med fleksible arbeidstidsløsninger,10 års ansiennitet for nyutdannede sykepleiere og vernepleiere og fordelene som følger med å bo og jobbe i Finnmark.  Samtidig får du et inkluderende fagmiljø, synlige ledere og mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag.  

Finnstjerna er stedet for deg som ønsker å gjøre en forskjell for andre – uten å gå på bekostning av deg selv.  

Vår visjon – Mer tid til fag. Mer tid til mennesker. Mer tid til det som virkelig betyr noe.  

Arbeidsoppgaver  

• Målrettet miljøarbeid  

• Helhetlig oppfølging av beboere  

• Legemiddelhåndtering  

• Veiledning og støtte i dagliglivets aktiviteter  

• Samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere  

• Tverrfaglig samarbeid  

• Bidra til fagutvikling og kvalitetsforbedring  

Vi søker deg som  

• Har norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier

• Har norsk autorisasjon som norsk hjelpepleier eller helsefagarbeider 
  - Kan dokumentere norskkunnskaper på B2-nivå (både muntlig og skriftlig) 
  - Trives med ansvar og selvstendig arbeid  
  - Er løsningsorientert og fleksibel  
  - Ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø  
  - Ser muligheter og ressurser hos menneskene du møter  

Personlige egenskaper  

Vi legger stor vekt på personlig egnethet og ønsker medarbeidere som er:  

• Trygge og faglig bevisste  

• Omsorgsfulle og respektfulle  

• Gode på samarbeid og relasjonsbygging  

• Positive og fleksible  

• Engasjerte i å skape gode dager for andre  

Hos oss får du  

• Kort vei til jobb, ingen bom- eller parkeringsavgift! 

• Lavere tempo – mer tid til fag og relasjoner  

• Tett og inkluderende fagmiljø  

• Reell påvirkning på egen arbeidshverdag  

• Mulighet til å bruke og utvikle fagkompetansen din  

• Varierte arbeidsdager hvor ingen dager er helt like

• Sykepleiere/vernepleiere godskrives 10 års ansiennitet

Hvorfor velge Vadsø?  

Dersom noen utenfor byen ønsker å søke på jobben, er det mulighet for å tilby hybel på hybelhuset. Kommunen kan tilby nyansatte og/eller pendlere innenfor prioriterte kompetansegrupper, som følge av rekrutteringsutfordringer, en hybel eller tilsvarende bolig i inntil 2 år, så fremt det er ledig. Tilbudet om bolig er et skattepliktig gode, og den ansatte må derfor betale skatt etter gjeldende regler. For mer informasjon, ta kontakt.

• Dekning av flytteutgifter i h.h.t reglement

• God pensjonsordning og forsikringsordning

• Sjekk ellers ut hva Vadsø har å by på: www.vds.no og  https://www.visbrosjyre.no/Vadso_kommune/WebView/

• Fantastisk natur rett utenfor døra  

• Gode jakt-, fiske- og friluftsmuligheter  

• Aktivt kultur- og foreningsliv  

• Trygt og familievennlig lokalsamfunn 

Hos Finnstjerna får du muligheten til å gjøre en forskjell hver eneste dag – sammen med engasjerte kollegaer i et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø. 

Vi gleder oss til å høre fra deg! 

Visste du at denne stillingen gir deg fordeler som lavere skatt og økonomiske insentiver gjennom innsatssone-ordningen? Bruk innsatskalkulatoren ( https://www.regjeringen.no/no/tema/kommuner-og-regioner/regional--og-distriktspolitikk/Berekraftig-regional-utvikling-i-nord/innsatssonekalkulator/id3084477/) for å beregne hvor mye du kan spare, og les mer om innsatssonen her ( https://www.regjeringen.no/no/tema/kommuner-og-regioner/regional--og-distriktspolitikk/Berekraftig-regional-utvikling-i-nord/virkemidler-i-tiltakssonen/id2362290/ ).

Vadsø kommune ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.

Lønns- og tilsettingsvilkår

Lønn i h.h.t avtale. Medlemskap i pensjonskasse. Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid.

Ved tilsetting må politiattest og helseattest for tuberkulose og MRSA fremlegges, jf. Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester § 5-4 og Tuberkuloseforskriften. Merknader på politiattest kan medføre endringer i tilbud om stilling.

Søknad sendes
I søknaden oppgis minimum to referanser.

Søknad sendes inn via Easycruit. Vitnemål og attester kan lastes opp, evt medbringes til eventuelt intervju.

Vadsø kommune gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli gjort offentlig selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Dette følger av offentlighetsloven.

Spørsmål om stillingen

    Kontaktperson: Ingunn Foslund
    Stillingstittel: Virksomhetsleder
    Mobil: 97 13 77 21