Fant 3 i svalbard

SØKNADSFRIST: 26.01.2020 Kommuneplanleggaren er planavdelinga sin fremste fagperson på samfunns- og arealplanlegging, og er breidt involvert i utviklinga av Fjord kommune, både som lokalsamfunn og organisasjon. Stillinga medfører stort ansvar og utstrakt tverrfagleg samarbeid med internt fagmiljø og med eksterne aktørar. Rådgjeving til utbyggarar, private og andre aktørar høyrer til arbeidet. Kandidaten vil få nødvendige kurs.   Fjord kommune har mange spanande prosjekt både i kommunal og privat regi, og fleire flotte bygder med stort potensiale for vidare utvikling. Reiseliv, landbruk, helse, industri og akvakultur er betydelege næringar i området. Det dreier seg for tida mykje om bygging av Fjord kommune, stadsutvikling, næringsutvikling, hyttesatsing, kommunale bustadfelt, verdiskaping i verna område og mykje meir! Kommunen har eit aktivt kulturliv, og det må også nemnast at vi ligg godt plassert i storslått natur som egnar seg særs godt for friluftsliv og aktivitetar. Arbeidsoppgåver Bidra i utviklinga av lokalsamfunnet gjennom godt planarbeid Behandling av saker etter plan- og bygningslova, framskaffe informasjonsgrunnlag Utarbeiding av plandokument (t.d. konsekvensutgreiing, ROS, reg.plan og kommuneplanar) Styring av medverknadsprosessar og involvering av interessentar (t.d. grunneigarar, utbyggarar og offentlege myndigheter) Behandling, tilgjengeleggjering og ajourhald av planar i digitale løysingar Hovudarbeidsoppgåvene kan til ein viss grad tilpassast kandidaten sine faglege styrker og interesseområde, samt organisasjonen sine behov.                      Kvalifikasjonar Relevant høgare utdanning, minimum 3-årig fortrinnsvis samfunnsplanleggar, arkitekt, arealplanleggar eller lignende God kjennskap til plan- og bygningsloven og medverknadsprosessar Digital kompetanse og kommunikasjonsevne Særs god norsk skriftlig og muntleg framstillingsevne Relevant arbeidserfaring, men nyutdanna kan også søkje Personlege eigenskapar Du har ønske om å ta ansvar og skape resultat Du har gjennomføringsevne og er løysingsorientert Samfunnsforståelse, evne til analytisk tenking og interesse for samfunnsutvikling Erfaring med digitale planverktøy, kart, illustrasjonar eller liknande Blid og imøtekommende Evne til å handtere store mengder informasjon og sjå samanhengar Ønske om fagleg utvikling Gode kommunikasjons- og samhandlingsevner Vi tilbyr Ansvar og utfordrende arbeidsoppgåver i ein spanande kommune Utviklingsmoglegheiter og vidare kompetanseheving Samla og tverrfagleg miljø  Gode velferds-, pensjon- og forsikringsordningar Lønn etter avtale  Kontaktinformasjon Anne Berit Løset Utviklingsjef 41867804 anne.berit.loset@fjord.kommune.no Martin Flatmo Hove Leiar plan og miljø 41857920 martin.flatmo.hove@fjord.kommune.no   

SØKNADSFRIST: 26.01.2020 Formålet med stillinga er å ivareta bu- og habiliteringstenesta i kommunen i Stordal. Teamleiar skal saman med Leiar for Fjord Bu- og Habilitering sikre ein god og forsvarleg arbeidsplass for tilsette og gode tenestar for pasientar, brukarar og pårørande i Fjord kommune. Teamleiar skal arbeide for kontinuerlig forbetring av tenesta, herunder både sikker- og kvalitetsmessig drift i samsvar til gjeldande mål, lovverk og rutinar. Som teamleiar vil ein arbeide i ein kombinasjon av administrative oppgåver og arbeid i turnus primært på dagtid, samt helg. Arbeidsoppgåver  Personal og drift Helsefagleg og miljøterapeutisk ansvar i teamet Utarbeide turnus/bemanningsplan med leiar og tillitsvalde Utarbeide planar- og rutinar for pleiegruppene med fordeling av personalet sine kvalifikasjonar. Ajourholde system for vedtak i samsvar med gjeldande lovverk.   Økonomi og innkjøp Kome med framlegg til budsjett i samarbeid med leiar  Kontroll og attestasjon av timelister og rekningar  Påsjå at avdelinga held seg innafor vedtekne budsjett   Melde inn behov på bygg, medisinsk/teknisk utstyr, medisin og kompetanseheving av medarbeidarar internt og eksternt.  Opplæring Utarbeide instruksjonsprogram, instruksjonsmateriale og veiledning, orientering og undervisning av personalet.  Yte fagleg bistand og opplæring i nytt utstyr (medisinteknisk/teknisk) og velferdsteknologiske løysingar.  Vidareutdanning og eigen opplæring/kursing når det krevjast iht. endringar i lovverk/forskrifter Vegleie tilsette i rett bruk av lovverk  Oppfølging av rutinar, arbeidsreglement og kvalitetssikring Medverke til utarbeiding av arbeidsrutiner for personalet innan avdelingane  Utarbeide helsefaglege standarar, arbeide målretta med kvalitetssystem og rapport –og avvikssystem.    Ansvar for pårørandemøte/ansvarsgruppemøter 2 gonger i året  Registrere og behandle avvik  Anna Samarbeide med koordinerande eining ved vurdering av tildeling av tenester.   Ansvarlig for opplæring av stedfortredar (vaktansvarleg) Andre oppgåver pålagt av leiar.  Kvalifikasjonar Relevant helse- og sosialfagleg eller høgskuleutdanning på bachelornivå  Relevant arbeidserfaring fra det fagområdet ein skal leie Relevant leiarerfaring fra offentlig og/eller privat virksomhet.  Andre ønskelege kvalifikasjonar; Solid forståelse for rammebetingelsane som ein offentleg leiar må halde seg til God forståelse for leiarrolla i eit politisk-, administrativt- og fagsystem Relevant etter- og vidareutdanning     God digital kompetanse God på planlegging og drift Erfaring fra partssamarbeid Personlege eigenskapar • Tydelig og evner å sette retning • Visjonær og kreativ, men også løysingsorientert og beslutningsdyktig • Fleksibel og endringsorientert • Evne til å delegere ansvar og kunne motivere og inspirerer medarbeidarar • Gode kommunikasjons- og samhandlingsevner • Gjennomslagskraft og gjennomføringsevne • Tillitsskapende med høy integritet Vi tilbyr Lønn etter avtale  Kontaktinformasjon Kjetil Heggem Kommunalsjef Helse- og Omsorg 40243010 Lisbeth Schei Bjørdal Einingsleiar 910 09 625

SØKNADSFRIST: 02.02.2020 3x100 % faste stillingar og 100 % stilling, årsvikariat på barnehage- og grunnskuleområdet i PPT ledig for tiltreding snarast eller etter avtale. PPT i Ålesund kommune er ei av dei store PP-tenestene i Noreg. Kontoret har allereie meir enn 40 høgt kompetente medarbeidarar med master eller høgare grad innan pedagogikk, psykologi, spesialpedagogikk og andre relevante fagområde. Vi lyser no ut fleire faste stillingar og årsvikariat. Ålesund PPT har to kontorstader og skal dekkje eit stort geografisk område med meir enn 66 barnehagar, 36 skular og 6 vidaregåande skular. Tenesta sine arbeidsoppgåver er heimla i Barnehageloven §19 c og Opplæringslova §5.6. PPT skal hjelpe skulane og barnehagane i arbeidet med kompetanseutvikling og organisasjonsutvikling for å leggje opplæringa betre til rette for born/elevar med særlege behov og sørgje for at det blir utarbeidd sakkyndig vurdering der lova krev det. Vi søkjer etter kandidatar til arbeid i tenesteområda barnehage og grunnskule. Arbeidet vil i hovudsak vere knytt til arbeid med kompetanseutvikling og organisasjonsutvikling for å legge barnehage- og skuletilbodet betre til rette for barn med særlige behov og sakkunnige vurderingar av born og unge si utvikling og læring. Arbeidet vil gå føre seg ute i barnehagar og skular i møte med og i tett samarbeid med born/elevar, foreldre og personale. Det vert stilt krav om gode evner til samarbeid, fleksibilitet, til det å kunne arbeide sjølvstendig og målretta, og tidvis tåle høgt arbeidspress. Ein må pårekne mykje forflytning rundt i storkommunen. Det blir stilt krav om at den tilsette kan nytte eigen bil i arbeidet, og arbeidsgjevar gir tilgang til parkering og dekkjer utgifter etter statlege satsar. PPT i Ålesund skal yte tenester til det som tidlegare var kommunane Sandøy, Haram, Skodje, Ørskog og Ålesund, samt Fjord kommune. Arbeidsoppgåver Arbeidet er i hovudsak knytt til å drive utviklingsarbeid saman med barnehagar og skuler for å fremje gode og likeverdige utviklings- og opplæringstilbod for alle born. Dette vil gjelde førebygging, tidlig innsats, trygt og godt læringsmiljø samt rådgivning og støtte i overgangar mellom barnehage og skule, og mellom skuleslag. Ein stor del av oppgåvene er knytt til det å utvikle gode individuelle tiltak innanfor ramma av barnehagefellesskapet og klassefellesskapet. Dialog med føresette, barnehage eller skule, samt rettleiing inngår naturleg i prosessen. Den pedagogisk-psykologiske tenesta skal syte for at det blir utarbeidd lovpålagde sakkunnige vurderingar og hjelpe barnehage og skule i arbeidet med kompetanse- og organisasjonsutvikling for å tilrettelegge eit likeverdig tilbod for born med særlege behov. Noko tid vil gå med til skriving av sakkunnige vurderingar som beskriv borns rett til spesialpedagogisk hjelp eller spesialundervisning. Kvalifikasjonar Vi søkjer etter Ped.psyk rådgivar/rådgivar med mastergrad innan tenesta sine fagområde og/eller solid bakgrunn, erfaring og kompetanse frå barnehage eller skuleområdet. Søkjarar med gode referansar og rett utdanningsnivå blir prioriterte dersom vedkomande i tillegg kan syne til solid realkompetanse frå barnehage eller skuleområdet, samarbeidsevne og er personleg eigna for stillingane. Det vil bli lagt stor vekt på referansar som syner at søkjar er skikka til tett fagleg samarbeid i team, og til å møte born og vaksne i barnehagar og skular med relasjonsbyggande framferd. Søkjar må ha utdanning frå universitet/ høgskule innan fagområda barnehagepedagogikk, spesialpedagogikk/ pedagogikk/ psykologi/ pedagogisk-psykologisk rådgivning, rådgivning eller utdanning knytt til organisasjons og utviklingsarbeid. Søkjarar må kunne syne til realkompetanse frå barnehage eller skule og til gode evner i norsk munnleg språk og skriftleg framstilling. Det er ynskjeleg med testteoretisk kompetanse. Ein må ved tilsetjing vere villig til å gå inn i etter/vidareutdanningsprogram i tråd med tenesta sine behov. Personlege eigenskapar PPT ynskjer å rekruttere utviklings- og samarbeidsorienterte medarbeidarar som har erfaring frå teamarbeid og som har god kommunikativ kompetanse. Det å meistre begge målfører skriftleg tel positivt i den totale vurderinga. Søkjarar må oppgje referansar og kunne syne til erfaring fra liknande arbeidsoppgåver. Om søkjaren er personleg eigna og har god arbeidskapasitet vil bli vektlagd. Vi tilbyr Variert og spanande arbeid i ei stabil, kompetent og erfaren faggruppe. Etablerte rutinar for etter- og vidareutdanning i tråd med pålagte oppgåver, samt intern opplæring og rettleiing i arbeidet. PPT tilbyr konkurransedyktig løn etter avtale. PP-tenesta er pr.i dag organisert i fire team med fagleiarar på områda barnehage, grunnskule, læringsmiljøog vidaregående opplæring. I tenesta vil der vere kring 50 tilsette i ulike stillingar fra 2020. Dette inkluderer fagstab og fagleiarar, samt merkantil stab, assisterande leiar og verksemdsleiar. Tenesta arbeider etter verdiar og mål for Nye Ålesund kommune, og er lokalisert i kontorlokaler Ørskog rådhus på Sjøholt og i Ålesund rådhus. Kontaktinformasjon Solfrid Stavdal , Einingsleiar , 412 98 311 Svein Ola Lillestøl, Verksemdsleiar, 950 84 371