Fant 6 stillinger i kategorien Rådgiver - Konsulent

SØKNADSFRIST: 03.3.2019 Vi har ledig 100% svangerskapsvikariat som PP- rådgiver i Sørum kommune.  Barn, unge og familie er en virksomhet med tre enheter: Pedagogisk støtte (pedagogisk psykologisk tjeneste og spesialpedagogisk hjelp for barn i førskolealder), Barneverntjenesten og Familiehelsetjenester. De tre enhetene har sammen ansvar for forebyggende arbeid og lavterskeltilbudet som tilbys gjennom virksomhetens familiesenter.  Pedagogisk Støtte (PPT) skal hjelpe barn, elever voksne med behov for særskilt tilrettelegging. Hensikten er at de får et inkluderende, likeverdig og tilpasset pedagogisk tilbud. PP-tjenesten skal også hjelpe barnehager og skoler med å legge til rette for barn og elever med særskilte behov.  PP-tjenestens mandat er regulert i opplæringsloven § 5-6 og barnehageloven § 19 c.  PP-tjenesten har både system- og individrettede arbeidsoppgaver. Arbeidsoppgaver • Sakkyndig utredning  • Kartlegging/testing  • Veiledning og rådgivning  • Kompetanse- og organisasjonsutvikling i barnehager og skoler  • Tverrfaglig arbeid Kvalifikasjoner Utdanning som cand.spec.ped, cand paed/ed, cand.psychol, mastergrad i spesialpedagogikk/ped.psyk rådgivning eller tilsvarende mastergradsutdanninger, samt erfaring med egnede tester. Videre kreves erfaring som PP- rådgiver, samt veiledningskompetanse og god skriftlig framstillingsevne.  Søkere må ha førerkort.  Politiattest ikke eldre enn 3 måneder må fremlegges før tiltredelse. Utdanningsretning Pedagogikk Psykologi Utdanningstittel: PP-rådgiver Utdanningsnivå Høyskole/Universitet, Hovedfag/Mastergrad Personlige egenskaper • Pålitelighet og ansvarsbevissthet  • Evne til selvstendig, systematisk, strukturert og målrettet arbeid  • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner  • Godt humør og problemløsningsorientert  • Søkere vil bli vurdert ut fra personlig egnethet og virksomhetens behov Vi tilbyr • En utviklingsorientert kommune med dyktige ansatte  • Et utrolig godt miljø med stort fokus på arbeidsglede og sammen skape trivsel på arbeidsplassen  • En tjeneste uten ventelister  • Gode utviklingsmuligheter  • Fleksitid  • Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, regler og tariffavtaler. Kontaktinfo: Ragnhild Anett Næprud Enhetsleder (+47) 63 86 90 32 / 916 87 779

SØKNADSFRIST: 01.03.2019 Brønnøy kommune, søker etter konsulent i 100 % fast stilling for arbeid hovedsakelig innenfor budsjett og regnskapsarbeid med hovedvekt på selvkostregnskap innenfor forretningsområdene vann & avløp (VA), slam og feiing. Vi tilbyr en utfordrende og variert jobb med bruk av moderne IT-verktøy. Vi søker etter en konsulent som ønsker å jobbe med et variert spekter av økonomioppgaver.  Stillingen er organisert i virksomhetsområde Teknisk og har sine hovedoppgaver der. Stillingen rapporterer til teknisk sjef. Arbeidsoppgaver Budsjett og regnskapsarbeid med hovedvekt på selvkostregnskap innenfor forretningsområdene vann & avløp (VA), slam og feiing. Kontroll og kvalitetssikring av lønnsdata Fakturering, mottakskontroll, registrering og fordeling Årsoppgjør, avstemminger og rapportering med hovedfokus på selvkostområdet Myndighets- og revisjons rapportering og oppfølging Delta i arbeid med utvikling av rutiner Andre oppgaver etter avtale med leder Kvalifikasjonskrav Krav til relevant økonomiutdanning innenfor arbeidsområdet, minimum fra videregående skole. Krav til dokumentert erfaring i økonomioppfølging, regnskap og lønnsarbeid fra privat eller offentlig sektor God systemkompetanse, herunder gode Excel-kunnskaper, og gjerne erfaring med Agresso. Kjennskap til offentlige budsjett- og rapporteringsprosesser er ønskelig Egenskaper : Ansvarsfull og jobber selvstendig Strukturert og nøyaktig Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner En bidragsyter til et godt og positivt arbeidsmiljø Godt humør og «stå-på-vilje» Forbedringsorientert Vi tilbyr Gode arbeidsforhold og hyggelige kolleger Tariffestede pensjons- og forsikringsordninger Brønnøy kommune er en IA- bedrift En utviklingsorientert organisasjon Språkkunnskaper Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved språkprøvebevis minimum bestått nivå B1. (eller nivå B2 ved et universitet) Ansettelse Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk, herunder medlemskap i pensjonsordning. Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis. Intervju Søkere må være forberedt på å stille til intervju. Ta med originale dokumenter, attester og identifikasjon ved intervju/frammøte. Offentlighet Opplysninger om søker kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlista, jamfør Offentlighetslovens § 25. Søknad sendes Alle som søker må levere fullstendig søknad og registrere all utdanning og arbeidserfaring i søknadsskjema. Søknad sendes elektronisk via link på denne siden (Søk stillingen) søknadsfrist: 01.03.2019 Attester og vitnemål legges ved den elektroniske søknaden. Ved innsending av elektronisk søknad vil du få en bekreftelse på at søknaden din er mottatt på din e-postadresse. Om du ikke mottar slik bekreftelse innen kort tid er søknaden ikke mottatt.  Spørsmål om stillingen Nærmere opplysninger om stillingen fås av områdesjef Ole Bjørn Nilsen tlf.: 75 01 25 05 eller 90 58 78 56.

SØKNADSFRIST: 01.03.2019 Bli kjent med Tønsberg kommune   Tønsberg kommune ved virksomhet Kommuneutvikling søker fagleder for byggesaksteamet.  Kommuneutvikling som består av byggesak, plan, landbruk og geodata har rundt 50 medarbeidere. Vi har et godt arbeidsmiljø og et høyt ambisjonsnivå. Byggesaksavdelingen har i dag 18 ansatte som jobber i nært samarbeide med de andre avdelingene i virksomheten. Vi er i en omorganiseringsprosess og søker derfor dyktig fagleder som leder for byggesaksteamet. Byggesaksavdelingen vil dessuten bestå av et team for tilsyn, ulovlighetsoppfølging og klagdbehandling, samt et team for kundeservice. Den endelige organisasjonen er ikke satt enda.  Tønsberg er Norges eldste by, samtidig er det en by i vekst. Vi har til enhver tid mange spennende arbeidsoppgaver som krever dyktige fagfolk som trives med utfordringer. Vi behandler også saker etter pbl for Re kommune frem til sammenslåingen i 2020. Vi søker deg som brenner for å bidra til at Tønsberg kommune utvikler seg på en bærekraftig og innbyggervennlig måte, med respekt for sine historiske røtter har ambisjoner om å være med til å prege virksomheten faglig, organisatorisk og sosialt gleder seg til å være med på å utvikle og løfte byggesaksbehandlingen videre Hovedarbeidsoppgaver Faglig ansvarlig for saksbehandlerteamet, som vil bestå av rundt 9 flinke kolleger Være en del av den faglige ledelsen i byggesaksavdelingen Faglig støtte for de øvrige team Saksbehandling av bygge og delesaker etter plan- og bygningsloven  Kvalifikasjonskrav Vi søker etter kandidater med høyere akademisk utdanning og kompetanse. Erfaring fra offentlig forvaltning vil vektlegges Kunnskap om relevant lovverk Faglig sterk med gjennomslagskraft og stor arbeidskapasitet Evne til å skape god dialog mellom utbyggere, næringsliv og kommunen Vi kommer til å legge vekt på søkerens samlede kompetanse og personlige egnethet med tanke på avdelingens behov.  Hva kan vi tilby deg? Vi har engasjerte kolleger med høy faglig kompetanse. Hos oss har du mulighet for å forme din egen arbeidsdag, både innholdsmessig, men også i forhold til arbeidstidsfleksibilitet og hjemmekontorløsninger. Om lønnsvilkår Lønn etter avtale i stillingskode 8530. Tilsetting på vanlige vilkår. Fra lønnen trekkes 2 % innskudd til pensjonsordning. Stillingstittel og stillingskode kan bli endret i forbindelse med overgang til ny kommune. Tiltredelse snarest.  Kontaktperson Anne Hekland Telefon 993 29 663

SØKNADSFRIST: 17.02.2019 Kvinnherad kommune har frå 1.05.2019 ledig 100 % stilling som barnehagefagleg rådgjevar. I kommunen er det 17 barnehagar (12 kommunale og 5 private), med plass til om lag 650 barn. Barnehagefagleg rådgjevar vil vera i staben til sektorleiar for oppvekst, og det vil vera fagleg og nært samarbeid med skulefaglege rådgjevarar. Personlege kvalifikasjonar vil verta vektlagt ved tilsetjing. Arbeidsoppgåver lagt til stillinga vil mellom anna vera: Utøving av oppgåver knytt til barnehagemynde, som samordna opptak, rettleiing, tilsyn og godkjenningar Kompetanseutviklingstiltak, også i tett samarbeid med kommunar i regionen Kvalitetsarbeid, med planlegging og utvikling av barnehagen som lærande organisasjon Sakshandsaming og vedtak Ansvar for nettverk innan barnehagesektoren  Kvalifikasjonar Godkjent utdanning som barnehagelærar og minst 3 års praksis frå barnehage Relevant leiarerfaring Vidareutdanning innan aktuelle område som styrar-/leiarutdanning, rettleiing er ynskjeleg Kjennskap til offentleg forvaltning og aktuelle lovverk God kompetanse innan IKT, gjerne med kjennskap til Visma og ePhorte Personlege eigenskaper God kommunikasjons- og samarbeidsevne Strukturert og utviklingsorientert Stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne Fleksibel Evne til å arbeida sjølvstendig og i team God skriftleg og munnleg framstillingsevne  Vi tilbyr Utfordrande og interessant stilling som gjev høve til både personleg og fagleg vekst Sektor med fokus på kvalitetsutvikling og profesjonalitet Godt arbeidsmiljø og samarbeid med leiarar og rådgjevarar i oppvekstsektoren Relevant opplæring Tilsetjing skjer etter gjeldande vilkår for kommunale arbeidstakarar i samsvar med HTA og AML. Pensjonsordning, ulykkes- og gruppelivsforsikring gjennom KLP. Kvinnherad kommune er ei IA-verksemd. Gode arbeidstilhøve i eit godt arbeidsmiljø. Dekning av flytteutgifter etter nærare reglar. Søknad vert å senda Kvinnherad kommune oppfordrar til å søkja elektronisk (godkjende vitnemål og attester tar ein med på evt. intervju). Normalt vil søkjar sitt namn bli offentlegjort i postjournal og offentleg søkjarliste. Dersom du ønskjer at søknaden ikkje skal verte offentleggjort må du grunngje dette. Vi gjer merksam på at opplysningar om søkjarane likevel kan verta offentleggjorde, jf. Offentleglova § 25. Du vil då verte varsla om dette på førehand slik at du har høve til å trekkje søknaden din. Innsendte vitnemål og attestar blir ikkje returnert. Anne Sofie Bjelland Kjeka Sektorleiar Oppvekst E-post  anne.sofie.kjeka@kvinnherad.kommune.no   Mobil  99103430

SØKNADSFRIST: 24.02.2019 Stillingsinformasjon Alver kommune treng to rådgjevarstillingar på planforvaltning, for snarleg tilsetting. Stillingane er retta mot saksbehandling av reguleringsplanar, områdereguleringsplanar og andre konkrete utbyggingsplanar. Arbeidsplass I Alver kommune vil ansvaret for plan vere delt på Arealforvaltning (detaljplanar, saksbehandling, gjennomføring) og Plan og analyse (overordna planar). I 2019 vil oppgåvene i praksis vere knytta til Meland, Radøy og Lindås kommunar, sidan samarbeidet om planar allereie har starta. Kontorstad i 2019 er rådhusa på Frekhaug og i Knarvik. Frå 2020 vil dei tre planmiljøa vere samla i større fagmiljø i Alver. Arbeidsoppgåver Oppgåvene omfattar arbeid med planar og plansaker som skal sikre at kommunen sine mål om vekst og utvikling blir gjennomført i praksis, både gjennom innspel til overordna planar og strategiar, og gjennom konkrete krav til utforming, koordinering, samarbeid og tilpassing. Kvalifikasjonskrav Vi søkjer deg som har relevant utdanning innan planfag og plansakbehandling, helst på masternivå, minimum på bachelornivå. Til dømes arealplanleggjar, sivilingeniør, samfunnsplanleggar, arkitekt, geograf, eller ingeniørfagleg bakgrunn.  Relevant offentleg erfaring er av særs stor betydning. Du må like utstrakt kontakt med ulike partar og aktørar, samstundes som du må kunne ta ansvar og arbeide sjølvstendig. Du må sjå verdien av ei tverrfagleg tilnærming til oppgåvene, og ha forståing for samfunnsoppdraget. Vi tilbyr Løn etter avtale. God pensjonsordning. Søknad skal sendast Søknad skal sendast via vårt elektroniske søknadssystem. Rettkjende kopiar av vitnemål og attestar skal takast med ved eventuelt intervju. Kontakter Navn: Anny Bastesen Tittel: Sektorsjef Teknisk Meland E-post:  anny.bastesen@meland.kommune.no Mobil: 40038893

SØKNADSFRIST: 17.02.2019 Kvæfjord kommune omtales som omsorgskommunen Kvæfjord. Helse- og omsorgsavdeling disponerer omlag halvparten av kommunens driftsbudsjett, tilsammen 235 årsverk. Rådgiver samarbeider tett med helse -og omsorgssjefen om utvikling av helse- og omsorgstjenestene. Kommunen er i gang med bygging av nytt helsehus som planlegges åpnet våren 2020. Helse- og omsorgskontoret har totalt 6 faste stillinger.   Oppgaver: Lede arbeidet med søknader om hjemmebaserte tjenester, omsorgsboliger, avlasting, korttids- og langtidsopphold institusjon. Lede arbeidet med samhandling med private og interkommunal samarbeidspartnere, samt med spesialisthelsetjenesten Drifte og vedlikeholde internkontroll og kvalitetsrutiner, samt avviksbehandling på systemnivå Bidra til å videreutvikle helsetjenester for å møte dagens og morgendagens utfordringer Undervise og veilede ansatte Kvalifikasjoner: Sykepleier med videreutdanning/spesialisering og/eller master innenfor området Erfaring fra kommunal tjeneste, fortrinnsvis fra flere ulike områder Erfaring fra samhandling mellom kommune og spesialisthelsetjenesten Gode muntlige og skriftlige fremstillingsferdigheter Gode datakunnskaper Arbeide strukturert, selvstendig og være løsningsorientert Gode evner i kommunikasjon og samarbeid, samt arbeide selvstendig og i team. Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet  Tilsetting skjer på de vilkår som framgår av gjeldende lov, reglement og tariffavtale. Aktuelle søkere kan bli kalt inn til intervju. Ved tilsetting vil det, i tillegg til formelle kvalifikasjoner og relevant erfaring, bli lagt avgjørende vekt på personlig egnethet for den aktuelle stillingen.  Det er 6 måneders prøvetid. Det trekkes 2 % av brutto lønn til gunstig pensjonsordning. Vi ber om at søkere, i tillegg til CV og øvrig informasjon, presenterer seg selv gjennom en sammenhengende søknadstekst på minimum en halv A4-side. Referanser, minimum to, bes oppgitt i søknaden. Tilsettingsdato etter avtale.  Nærmere opplysninger fås ved henvendelse til helse- og omsorgssjef Ågot Hammari, tlf: 77023000 / 77023343 .  Søknadsfrist settes til: 17.02.19 Stillingen søkes via link på siden her