Fant 2 stillinger i kategorien PP-tjeneste

SØKNADSFRIST: 07.01.2019 2. gangs utlysning Vi lyser med dette ut stillingen som leder for PP-tjenesten i Verdal for andre gang. PP-tjenesten står overfor store utfordringer/endringer i årene som kommer. Vi søker etter en leder som kan lede PP- tjenesten gjennom denne prosessen,og en leder som oppfyller de kvalifikasjonskravene vi stiller i utlysningsteksten. Vi har ledig 100 % fast stilling som leder ved PP-tjenesten i Verdal fra 01.02.19. PP-tjenesten i Verdal er en del av Ressurssenter Oppvekst, som består av barneverntjenesten, helsestasjon, skolehelsetjenesten, jordmødre og PPT. PP-tjenesten i Verdal har pr i dag 7,50 stillinger, bestående idag av ped. psyk.rådgivere, logopeder, spesialpedagog og merkantil bemanning. PP-tjenesten følger opp 9 offentlige grunnskoler og en privatskole gjennom at PP-tjenesten har skolekontakt for hver enkelt skole. En spesialpedagog følger opp barnehagene i kommunen. Denne spesialpedagogen er i tillegg veilede for Duå ( foreldreveiledningsprogrammet). PP-tjenesten deltar i mattenettverk,kommunalt innsatsteam mot mobbing og i ledernettverk. Tjenesten administrer et spes. ped koordinatornettverk for grunnskolene og er tilknyttet et forbyggende førskoleteam sammen med kommunens spesialpedagoger. Kvalifikasjoner Vi søker en leder med; 1. Relevant høyere utdanning på mastergrad/hovedfag innenfor pedagogikk, spesialpedagogikk, psykologi eller tilsvarende.  2. Ledelsesutdanning/erfaring  3. Erfaring fra arbeid i PPT vil også bli tillagt stor vekt. Stillingen krever stor grad av tilstedeværelse, engasjement, samarbeidsevne, teamarbeid og evne til selvstendig arbeid. Det forventes god kjennskap til skole og barnehage og en fremoverlent tilnærming til arbeidet og stor interesse for fagligutvikling i tråd med tjenesten og kommunenes visjon. Vi søker etter en tydelig leder som ønsker å jobbe utfra kommunens grunnverdier; Lojalitet, ærlighet og respekt ( LÆR). Arbeidsoppgaver PP-tjenesten har et dobbelt mandat og arbeidsoppgavene er forankret i Opplæringsloven §5-6. PP-tjenesten skal bistå skoler og barnehager i arbeidet med kompetanseutvikling og organisasjonsutvikling, og skal utøve sakkyndighetsarbeid der loven krever det. Som leder i PP-tjenesten vil du få ansvar for faglig utvikling av tjenesten, personalansvar for de ansatte i tjenesten og budsjett/økonomiansvar. Leder av PP-tjenesten inngår i ledergruppen til Virksomhetsleder for Ressurssenter Oppvekst, sammen med ledere for Helsestasjonen og Barneverntjenesten. Personlige egenskaper Ledererfaring, personlig egnethet, evne til å ha oversikt, systemforståelse og gode samarbeids- og kommunikasjonsegenskaper vil bli tillagt vekt. Vi søker en leder som er istand til å videreutvikle tjenesten i samarbeid med de ansatte i tjenesten, foreldre, barn/ungdom, barnehager og skoler. Lønnsvilkår Lønn etter avtale Annet Spørsmål om stillingen rettes til Virksomhetsleder Lars Einar Karlsen (740 48347) Arbeidstakere tilsettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler. Søkere som vil påberope seg fortrinnsrett må angi dette i søknaden. Ved eventuelle interne rokkeringer kan andre stillinger bli ledige. Søkere med interesse for dette må oppgi dette i søknaden. For stillinger med krav om politiattest er det et vilkår for å tiltrå stillingen at tilfredsstillende politiattest framlegges, jfr. barnevernloven § 6-10, opplæringsloven § 10-9, barnehageloven § 19 og lov om helsepersonell § 20A Søknad sendes Søknad sendes via kommunens rekrutteringsmodul på nett. Søkere som opplever problemer med modulen kan kontakte servicekontoret Levanger tlf. 74 05 25 00 eller servicekontoret Verdal tlf. 74 04 82 00 for bistand. Bekreftede kopier av vitnemål og attester tas med på intervju.  Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m.v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, vil få varsel om dette. Kontakter Vigdis Moa E-post vigdis.moa@verdal.kommune.no   Mobil 92892682 Arbeid 74048396 Lars Einar Karlsen Leder E-post lars.e.karlsen@verdal.kommune.no   Mobil 90964842

SØKNADSFRIST: 15.12.2018 Fast 100% stilling som pedagogisk-psykologisk rådgiver ved Pedagogisk-psykologisk tjeneste og Oppfølgingstjenesten for Numedal og Kongsberg (PPT-OT). Stillingen er ledig for tiltredelse 01.03.2019.  Vi tilbyr Ønsker du jobb på Kongsberg, har vi varierte og spennende arbeidsoppgaver i et stort og trivelig fagmiljø med fine kontorer sentralt beliggende i byen. I mai 2019 flytter vi inn i nye lokaler i Kongsberg Rådhus. Du vil ha handlingsrom for selvstendig utøvelse av arbeidet, samtidig som vi jobber i team. Vi gir våre medarbeidere gode muligheter til utvikling og kompetanseheving gjennom etterutdanning, kurs og kollegial veiledning, samt deltakelse i kommunens utviklingsprogram - bl.a Alle Med.  PPT-OT legger til rette for et godt og helsefremmende arbeidsmiljø.  Vi har fleksibel arbeidstid, god pensjonsordning og gruppelivsforsikring. PPT-OT tilbyr konkurransedyktig lønn.  Innhold i stillingen Arbeidsoppgavene vil være variert deltakelse i veiledning, tverrfaglig støtte av tiltak i ordinær opplæring og i forbindelse med spesialundervisning for barn og ungdommer med særlige behov. Du vil erfare samarbeid med, og veiledning av grunnskoler, utredning av vansker og utarbeiding av sakkyndige vurderinger, samt veiledning til elever og foresatte.  Krav og ønsker til deg Vi søker ny medarbeider fortrinnsvis med lengre erfaring fra grunnskolesektoren, evt i kombinasjon med andre arenaer for opplæring. Av erfaringer ønsker vi kjennskap/praksis med utvikling av skole, og tanker om 'fremtidens skole og PPT sammen' i utvikling. Kompetanse på, eller erfaring med PP-rådgivning og utviklingsarbeid i samarbeid med skoler er også ønskelig. Vi ønsker at du har interesse for tidlig innsats gjennom tverrfaglig samarbeid. Dette innebærer gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, selvstendighet og faglig trygghet.  Personlig egnethet og erfaring med målgruppen vil bli vektlagt.  Gode ferdigheter i norsk muntlig og skriftlig er en forutsetning.  Det gjøres oppmerksom på at kjøring med egen bil må påregnes.  Formelle kvalifikasjonskrav - Høyere utdanning som cand.paed eller cand.ped.spes, cand.polit i pedagogikk eller tilsvarende hovedfags- eller mastergradsutdanninger.  - Logoped oppfordres til å søke, men du kan også ha lærerutdanning med tilleggsutdanning innen pedagogikk eller spesialpedagogikk.  - Annen utdanning kombinert med spesielt relevant arbeidserfaring kan også vurderes. Annet Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune.  Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk   Søknad Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Kontakter Kenneth Didriksen Leder PPT-OT E-post kenneth.didriksen@ppt-ot.no   Arbeid 971 01 470