Om stillingene 

Senja kommune har 17 barnehager fordelt over hele kommunen. Vi jobber hver dag med å skape en helsefremmende oppvekst gjennom aktivitet, lek, mestring og sunt kosthold. Vi ønsker å komme i kontakt med gode stabile voksenpersoner som har ett ønske om å jobbe med å utvikle fremtidens viktigste ressurs, barna våre.

I Dansesletta barnehage er det 60 plasser fordelt på 3 avdelinger og 2 bygg. Det er ledig inntil to faste 100 % stillinger som barnehagelærere.

Arbeidsoppgaver

• Iverksette og lede pedagogisk arbeidet, i tråd med godt faglig skjønn
• Sørge for at barnehagelov og rammeplan oppfylles gjennom det pedagogiske arbeidet
• Ulike oppgaver innenfor planlegging, gjennomføring, dokumentasjon, vurdering og utvikling
• Å tilby gode lekemiljøer for barn, og bruke prosjektarbeid som arbeidsform
• Ha kunnskap om å skape inkluderende felleskap, der barn er meningsfulle aktører og bidragsytere
• Foreldresamarbeid

Kvalifikasjonskrav 

• Godkjent utdanning som barnehagelærer
• Må beherske norsk godt, både skriftlig og muntlig nivå A2 og B1
• Kompetanse i bruk av digitale verktøy  

For mere informasjon om barnehager finner du på vår nettside 

Personlige egenskaper

Senja kommunes verdier er Raus, Fremoverlent og Bærekraftig. Vi søker ansatte som etterlever disse verdiene.

Spesifikt for stillingene søker vi ansatte som:

• Er en tydelig og trygg omsorgsperson, som liker å leke og være i aktivitet sammen med barn
• Er åpne og lyttende for å følge barns initiativ og styrke deres mestringsopplevelser
• Er faglig engasjert og har gode samarbeidsevner
• Er selvstendig, ansvarsfull og med god gjennomføringsevne
• Er åpen, nysgjerrig og har evne til å skape engasjement

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr 

• En kommune som har barn som satsingsområde
• Lønn- og arbeidsvilkår fastsatt i lov og avtaleverk
• Varierte,spennende og utviklende oppgaver i et godt arbeidsmiljø.
• Gode pensjonsordninger gjennom KLP

For stillingene gjelder

• Lønn etter tariff og kvalifikasjoner.
• Politiattest, ikke eldre enn 3 måneder kreves ved tilsetting.
• Kopi av vitnemål attester fremlegges ved intervju. Kopier blir ikke returnert
• Søker må oppgi minst to referanser, helst fra siste arbeidsforhold
• Alle arbeidstakere er ansatt i Senja kommune med arbeidssted p.t. som anvist i utlysningsteksten. 
• I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søker har anmodet om søknad unntatt offentlighet.

Kontaktpersoner:

Astrid Nørgård Andreassen
mob: +47 45376314

Toril Sissel Bjørkli
mob: +47 96272561

Bli bedre kjent med oss her: